Fonction publique : le ministère de la Jeunesse ouvre le recrutement par mutation pour 2026
Les agents titulaires disposent de vingt jours ouvrables pour déposer leur dossier de mutation – Algérie Ferries
Le ministère de la Jeunesse ouvre un recrutement par mutation au titre de l’année 2026, une opportunité pour les fonctionnaires titulaires en activité au sein d’autres administrations et établissements publics de rejoindre ses rangs. Cette procédure vise à pourvoir les postes budgétaires disponibles dans plusieurs grades, dont la liste complète figure en détail dans l’annonce officielle publiée sur le site du ministère.
Qui peut postuler à ce recrutement ?
Seuls les fonctionnaires titularisés et en position d’activité peuvent candidater. Ils doivent, en outre, remplir les conditions légales et réglementaires exigées pour accéder aux grades concernés par cette opération. Les agents relevant d’administrations ou d’établissements publics souhaitant intégrer le ministère par ce biais doivent constituer leur dossier avant l’expiration du délai fixé.
Le contenu du dossier de candidature
Le dossier à déposer doit obligatoirement comporter :
- une demande écrite de mutation ;
- l’accord de principe de l’administration d’origine ;
- une copie de la décision de titularisation dans le grade visé ;
- un curriculum vitae détaillé.
Le ministère précise que toute pièce manquante peut compromettre l’examen du dossier, d’où l’importance de vérifier la conformité complète du fichier avant l’envoi.
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Comment et où déposer son dossier
Ce recrutement par mutation, ouvert par le ministère de la Jeunesse, s’adresse aux agents déjà titularisés souhaitant faire acte de candidature auprès des services de la Direction de l’administration générale, plus précisément la Sous-direction du personnel. Les dossiers peuvent être déposés ou envoyés à l’adresse suivante : rue Mohamed V, place Audin, Alger-Centre.
L’envoi des candidatures se fera également par voie électronique exclusive, via l’adresse : Sd_personnel@mjeunesse.gov.dz.
Le délai de dépôt fixé à 20 jours ouvrables
Le ministère a fixé un délai de 20 jours ouvrables, à compter de la date de publication de l’annonce, pour le dépôt des dossiers. Passé ce délai, les candidatures ne seront plus prises en compte.
La sélection selon les postes disponibles
Les dossiers de candidature feront l’objet d’une étude et d’une sélection conformes aux conditions légales et réglementaires en vigueur, dans la limite des postes budgétaires ouverts. Les candidats retenus verront leur mutation finalisée selon la réglementation en vigueur en matière de gestion des carrières dans la fonction publique.
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